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28关于我：曾入职某法院民事审判庭，从事审判辅助工作五年（2017——2022），负责庭前准备、文书送达（包括但不限于应诉通知书、举证通知书、开庭传票、起诉状、证据材料）、开庭、合议、宣判、送达判决书等审判辅助性工作，同时协助法官撰写各类法律文书（年均一百多份民事判决书、裁定书或调解书），对民事审判流程较为了解。 可以代写诉讼材料以及其他法律文书，根据案情复杂程度确定具体价格 有意向可以留言或者私信 指导立案、庭前
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6公司强制要求休息时间开2个小时的会，去了没钱，不去扣50。现在我没去，钱扣了，应该怎么处理呢？劳动局举报吗？本人月底就离职，请各位给点建议吧谢谢。
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87你问我答
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37亦可委托
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1情况是这样的：去年入职一家公司，答应年薪15万，合同正常签订，但是没有签订薪签合同，只是口头约定。现在的情况是年底放假答应我的15万实际只给了14万不到，协商无果。平时工资发放是平时只发8000，扣除保险跟其他杂项实际打卡7500左右，余下的年底放假公司总经理私人转账。现在我想问：我能不能通过劳动仲裁让公司证实有私人转账剩余的工资？然后拿着劳动局的证明去税务局举报公司偷税漏税？ 钱不钱的无所谓，就是想搞他
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860有问题直接留言
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4我是一个外包保安 没有交社保 前两天上班巡逻的时候把牙撞断了 目前在做根管治疗 费用都是我自己掏人事说只能给我报销根管治疗的费用 其它豆报销不了 也没有任何补偿 我该怎么找公司索要赔偿呢 今年才21岁 现在门牙断了 以后该怎么办呀[图片]
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2本来15号就该发工资的拖到23发了一半说26再发另一半结果又说要等段时间四点钟上班三点多就叫我过去
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2我在这里举报可以吗？咨询了12345试用期口头通知的也管效是真的吗？要不要再写一个辞职信通知比较好，之前写了辞职申请书了
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2公司逼离职 口头通知下个月本岗位工作时长增加或者安排调岗干不了就自己离职 我都不想只想走 这种情况怎么拿辞退的补偿金
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6我在县医院工作，要求病历三日归档，从没有文件发到科室里说迟交了说扣工资。迟交了也没人通知什么的。今天突然被说有几本病历迟交两三天要扣这个四月份工资400，有啥办法可以追回来。感觉一线人员就是打工仔，辛辛苦苦挣点钱，还要被收割，没人权啊。主要是工资以前可以拖欠四五个月，也理所应当，有人家里穷的房贷还不起打市长热线了才发一个月。病历迟交了几天，完全没影响DIG；首页都是按时填好了，交病历的人没有按时交过去，这
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0🌟大部分公司辞退员工基本都是靠忽悠、靠恐吓、靠打感情牌让员工主动辞职，美其名曰“劝退” 1️⃣威胁要在离职证明上标注“试用期不合格” “强盗逻辑”： 离职证明上标注“试用期不合格”，对我之后的求职造成严重的负面影响，打压了我平等就业的权利，公司应当重开。 补充依据： ✅✅“试用期不合格”并非属实，“不合格”仅为用人单位主观评判，需提供“试用期不合格”对应证据。未有证据表明公司有对应录用条件，未有证据表明共 5 张
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12拖欠工资不发，年终奖一直不发，咋弄呀
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162Szeto
3-22
1：要求公司补缴公积金（公司未按足额缴纳+漏缴一个月） 2：要求公司补缴社保（漏缴一个月） 3：公司违法延长试用期，不支付加班费，不安排休年休假且并不支付未休年休假补偿 -
1公司恶意克扣工资，提出仲裁后立马被公司反仲裁，说我任职期间给公司带来多种实际压根不存在的损失（笑）需要我支付损失金额，人社局让我仲裁当日准备好撇清关系证明书就行，但网上找不到模板，故求助
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108u们好 🐭🐭是一位刚出社会的大学生 因为疫情在广州某外包公司暂且工作 签署了劳动合同2年 合同没有写年终奖 但事实有发年终奖 公司人人都有 是属于外包国企项目类型的 因为原来的项目（以下称A项目）搬去了另一个地方 我申请平调其他近一点儿的项目（以下称b项目） b项目的同事 领导非常不好相处 因为很小的事情我怼了他们后面就开始针对我 ，说业主投诉我（刚调过来的时候）在我没有签字的情况下 匀扣除了我的绩效。 并且23年年末 没有
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1803前一个帖子太长了，不方便大家跟帖，可以作为同类案例集查看参考；新开一贴，所有留言都会以实务角度解答，如果未回复的，说明你的帖子没有通过百度审核。
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1去年实习期间，发工资的时候每个月扣压八百块，说是实习结束后继续留下的，会每个月发工资的时候会补发下来，但我留下半年都不见动静。他这违法么，正常么
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2公司无缘无故辞退我怎么要求赔偿？
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165需要委托或代写法律文书，可通过主页+
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311委托代理，免费咨询，咨询收费的都是骗子，有问题直接打出来，累计参加仲裁庭审一百余场，某音、某红薯认证执业律师黄v，有问题直接打出来，看到就会回复。
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0工作千万不要签订劳务合同，有些公司给你签订劳务合同，没有劳动合同 社保公积金 工伤 医疗期 年休假 加班费福利 你微信搜索下看解析#劳动##就业#
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4因为离职交接没去 被判定为矿工不发工资怎么办
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0工作千万不要签订劳务合同，有些公司给你签订劳务合同，没有劳动合同 社保公积金 工伤 医疗期 年休假 加班费福利 你微信搜索下看解析
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44亦可指导立案 魔都执业律师，全国办案，欢迎咨询与交流。 关于我：本人主要办理普通民事纠纷和公司类案件，曾独立运作逾亿元的不良资产投资项目，并处理涉及与之相关的法律事务，熟悉公司运作模式（包括股权投资、供应链应收账款债权）、银行风控管理及公司各项非诉业务。
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24俺没签合同没交社保，有微信聊天内容证明劳动关系（基本上老板天天给我发关于工作上的信息），俺这个打双倍工资跟补缴社保是不是稳赢（老板还有可以踩缝纫机的证据在我手里）
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807Tinke
2023-06
一、私下协商的坑 很多人在纠纷刚开始时，为了索要工资、补偿金、社保、都会尝试和企业私下协商。 结果十有八九都会谈崩，从一开始的心平气和，到最后的相互威胁。 不但没解决问题，反倒激化矛盾。 这对日后的司法程序极其不利，因为企业很可能会因为赌气，从而上诉到底。 即便是私下调解成功了，能索要到的金额也特别少。 少到什么程度。 如果拖欠你工资一万，很可能会给你三五千了事。如果工伤住院花十万，很可能会一次性给你三五 -
133贴吧的各位朋友大家好，我是一名实习小法师，最近接触了一些劳动争议相关的案件，感觉一些身边刚参加工作的朋友以及案件的当事人，对劳动法了解不多，不知道从什么角度来维护劳动者的权益。所以想借助这个平台，把自己对法条的理解，用通俗易懂的语言讲出来，自己学习劳动争议的同时能帮助到别 人那就更好了。如果有劳动争议相关的问题也欢迎大家留言或者私信和我共同探讨。保证知无不言言无不尽。
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1可以全权代理战犯
干...
5-25
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5如果这个不算劳动合同可不可以要求赔偿共 5 张
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36在这破公司工作十一个月了一直没签劳动合同，直接告到劳动仲裁委了，没想到够笔公司拿了个入职登记表说这就是劳动合同，入职登记表上除了我的信息以外，它还给最后加了一个面试结果，里面有岗位工资试用期，但是没有公司地址和工作地点（这些东西在我填入职登记表的时候都是没有的，整个面试结果栏都是后来加上去的），面试结果栏也没有我的签名确认，请问这种请款去法院打官司胜率大吗？可以因为没有具体工作地点和面试结果栏没有
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1五一放假 五月一日 8:00 -五月二日 8:00 4月30日 还上夜班 问 5月1日 凌晨0:00-08:00这时间是不是给予三倍
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6公司未按照实际工资缴纳社保，可以仲裁吗。能赢吗？
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0#劳动法##劳动#
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3请问去申请劳动仲裁，在劳动仲裁期间，能找新的工作吗？受影响吗？
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6有劳动争议，需要劳动仲裁，不懂何处理的可以私信
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2公司要注销了，要把我们的劳动合同转移到其他公司，我们不同意，可以拿赔偿金走人吗？#劳动合同#
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1345本人曾在劳动仲裁工作过一年，经验丰富，简单问题可以免费回答
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0A卡是工资卡，B卡是另一张卡，公司署名的账户发到A卡，另一家和本公司无关的公司发到B卡，社保局和公积金稽核人员都说只能认定A卡，至于要认定B卡的转账是工资，他们让我以未足额支付劳动报酬向仲裁院申诉，倒逼公司举证B卡转账为工资，只要调解书也好，裁决书也好，有关于工资数额的认定或描述，我拿着这样的文件去社保局和公积金他们就认。这招很神吧，然而我给仲裁打电话人说根本不会在仲裁书里写明"B卡是工资"类似的认定。
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18本人1月5号，到新公司上班。试用期快满3个月的时候。公司要我签延期试用期，我拒绝签字。然后公司就以没有达到公司考核分数为理由辞退。让我签字我没有签字。直接劳动仲裁去了。这期间公司以伪造工作履历为由，给我发了个电子版的，辞退信。公司查我交社保的信息，有一个月。是我干临时工。别的公司给我交的一个月社保。我忘记了这个插曲。没有有写在第一次面试。个人简历纸质版里面。 5月22号开庭结果。
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5这样写劳动仲裁仲裁申请，能全部受理吗？ 还是说，选择胜率较大的，没有签订劳动合同呢 QAQ，
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1天眼发现要vip，只知道人事的电话可以吗？
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2如何追加股东，准备那些材料，有大佬经历过了吗，那个终本裁决书准备几份，裁决书准备几份，身份证复印件准备几份，还有工商内档是准备一套就可以了是吗，求大佬指教在法院拿了这个样板看不太懂
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41.北京中恒信律师事务所 2. 北京明达律师事务所 3. 北京致镜律师事务所 4. 北京君存律师事务所 5. 北京奇盾律师事务所 6. 北京泽连律师事务所 7. 北京名归律师事务所 8. 北京安桥律师事务所 9. 北京京尹律师事务所 10.北京谦君律师事务所
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11申请强制执行了，但是之前的同事强制执行的都没执行到钱，怎么搞？有个同事向法院申请执行财产了，我这强制执行还没审查完
干...
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