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不加薪员工士气还能怎么提高

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烂丁山三星要95%士气,加薪一定能通过,想试试慢慢运营是否能达到。
目前最高只能到88%,员工培训情商学,房间五级,多招人,员工士气护士能达到94%,就是勤杂工死活上不来,59%,已经招了人多了,很多都闲置不干活


IP属地:新疆来自Android客户端1楼2023-09-06 11:33回复
    加钱吧还是,加钱最简单,对了,有一个干休比你调了没


    IP属地:内蒙古来自Android客户端4楼2023-09-06 15:09
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      勤杂工是在房间外工作的,吃不到5星房间加成,士气一般都很低
      可以考虑单独给勤杂工加工资
      不要雇一大堆人,没用,还不如加工资


      IP属地:河南5楼2023-09-06 15:56
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        勤杂工只能依赖带吸引力的装饰物来拉高士气。


        IP属地:北京来自Android客户端6楼2023-09-06 16:16
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          从来不在意这个速度,培训这个事儿本来就是一直要做的,习惯了造六七个小培训室,想起来每个室分别培训全科,治疗,诊断,病房,精神,勤杂工,第七个看情况开课。


          IP属地:辽宁来自Android客户端7楼2023-09-16 15:26
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