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合约等级真的能代表干员强度吗？

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似乎没有任何证据能证明“合约等级高＝强度高”，甚至专门的合约打分也看不出这一点，反而像是在说这两者没有直接关系
IP属地:山东来自Android客户端1楼2022-05-23 19:33回复
    我的评价是不能，年登顶也好几次了但是不妨碍强度不行
    IP属地:海南来自Android客户端2楼2022-05-23 19:56
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      之前游戏关卡还是太保守了 这次愚人号倒是把部分干员优势体现出来了 干员会分万金油和对策卡吧 关卡简单就使得万金油干员强度高，对策卡的优势凸显不出来的弱。
      IP属地:福建来自Android客户端3楼2022-05-23 19:57
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        队伍可以塞12个，二队替补12人，三队替补12人，可以分成12 24 36三档，除了6星，一些低星干员还要插进来几个，所以说排不进前30名的六星有多大用不言而喻
        IP属地:江西来自Android客户端4楼2022-05-23 19:58
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          你这图多少版以前的了
          IP属地:山东来自iPhone客户端6楼2022-05-23 20:00
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            可以，但不完全可以
            IP属地:上海来自Android客户端8楼2022-05-23 20:03
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              我觉得水陈还是不如42
              42太灵活了，什么时候都能上，跟✈杯一样。
              IP属地:浙江9楼2022-05-23 20:04
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                干员的强度本来就是因图而论，全是飞机的图，克罗斯甚至能值班42
                IP属地:广东来自Android客户端11楼2022-05-23 20:08
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                  C位可以，偏辅助类的需要酌情考虑
                  IP属地:江苏来自Android客户端12楼2022-05-23 20:13
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                    这里面冲突最大的应该就是蓝调和基石，蓝调是公认的偏弱，基石是公认的较强，而蓝调凭借着特殊功能，合约等级可以冲的比基石（泥岩专指二技能）还高
                    IP属地:山东来自Android客户端13楼2022-05-23 20:16
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                      所以斗胆下一个暴论，“合约等级高低与干员强度没有直接的关联”，所有用合约高层表现来论证干员强度的说法都不得要领
                      IP属地:山东来自Android客户端14楼2022-05-23 20:20
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                        评价一个干员的强度，根本不能用某一模式的表现来推定，而是应该回归干员“本身的属性”这种不会随模式不同发生改变的标准
                        IP属地:山东来自Android客户端15楼2022-05-23 20:22
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