移动互联时代,变化更快,颠覆式创新机会更多,进入门槛更低,竞争更激烈,在这样的环境下,企业要持续成功,需要更快的洞察力和创新力。
本期标杆企业行让我们一起走进腾讯、大疆,探访这两家企业快速腾飞和不断发展壮大背后的真正原因,也是他们共同的原因,那就是:创新!
行程收获:
传统企业如何认识互联网未来局面发展?
如何借鉴外部力量进行内部商业模式思考?
如何借鉴腾讯灵活的组织形式,激发创新?
如何学习大疆扁平化的用人机制和平台让人才顺利成长?
如何始终坚持创新和原创的理念?
腾讯作为深圳的互联网巨头,从最初创业时的2个人到如今的超4万人的员工队伍,从最初的找不到盈利模式到如今的日进斗金,并不断创造一个又一个企业神话,靠的是创新;
走进腾讯:
根源:学习腾讯如何打造不一样的企业文化;
培训:学习腾讯如何让员工具备产品经理思维;
思维:感悟腾讯互联网基因与互联网思维;
历程:了解腾讯发展历程及最新战略规划;
人才:了解腾讯人才培养机制与创新产品体验;
行程特色:
近距离感受:对标腾讯总部,了解腾讯的发展史
零距离授课:腾讯总部内部高管亲自授课,深入了解名企的企业文化理念
面对面交流:现场倾听内部高管实战分享,精准指导,现场答疑
科学性复盘:专业导师科学引导学员总结,梳理关键点,强化学习效果
腾讯,一个从默默无闻到最受尊敬的产品帝国。它现在已经是中国国内公认的最具“产品”基因的互联网公司。在腾讯的帝国版图下,曾经拥有国内价值最高的产品——QQ,现在还拥有另一款价值更高的产品——微信。腾讯的产品很强,以至于在互联网圈内,常年有“百度的技术,阿里的运营,腾讯的产品”一说。
为什么参观大疆?
行程特色:
大疆致力于用技术与创新力为世界带来全新视角,以“未来无所不能”为主旨理念,在无人机系统、手持影像系统与机器人教育领域成为业内领先的品牌,以一流的技术产品重新定义了“中国制造”的创新内涵。13年间,通过不断革新技术和产品,开启了全球“天地一体”影像新时代;在影视、农业、地产、新闻、消防、救援、能源、遥感测绘、野生动物保护等多个领域,重塑了人们的生产和生活方式,这一切靠的也是创新!
行程 时间 地点
DAY1 上午 标杆学习行前引导:腾讯背景及参访学习行程介绍,腾讯参访学习看点,学习点。随团顾问引导大家对于互联网思维的思考,带着问题走进腾讯参访。参观腾讯深圳总部:亲密接触中国最大互联网公司,直观感受腾讯作为全球知名互联网企业的魅力;感受腾讯年轻充满活力的企业文化(聆听有关腾讯发展历程、最新战略规划、创新产品体验、腾讯人才培养及员工团队建设等方面介绍)。主题分享交流:文化基因决定企业全面管理策略1、腾讯的组织架构&业务线概况2、腾讯的重点业务布局及背后的思考3、从消费互联网到产业互联网的战略选择4、腾讯开放战略和生态体系建设的关键方法论5、腾讯文化怎样上接战略下接产品
DAY1 下午 主题分享交流:腾讯互联网思维与创新1、腾讯互联网演进的三板斧2、腾讯互联网的产品思维3、腾讯互联网的用户思维4、腾讯互联网世界里的创新思维5、腾讯互联网管理思维6、“互联网+”与传统行业跨界案例分享
DAY2 全天 对标腾讯:打造卓越的人力资源管理体系1、互联网发展趋势引发的思考2、互联网思维与人力资源管理3、人才培养常见误区4、腾讯人才培养体系介绍5、腾讯企业文化之路6、HR如何不止是“HR”
DAY3 上午 标杆学习行前引导:随团顾问通过对大疆“激极尽志,求真品诚”企业精神的简单介绍,引导大家对大疆始终践行全新的文化和价值观,将卓尔不群的产品之道贯穿到每一个细节的企业文化进行深入思考。参观大疆创新中心1、参观大疆教育科技展厅、历史文化长廊、应用展厅2、全面了解大疆创新企业文化及价值观l3、全面认知大疆创新发展历程
DAY3 下午 大疆无人机、机器人产品体验户外航拍大合影、创意短视频主题分享交流:大疆创新之路一、天才与乌托邦1、理念与愿景,目标与方向2、好玩的逻辑3、容错与迭代二、大疆的创新1、文化创新:金属色、简单的工程师文化2、变革之痛、创新之路:不断否定与持续创新三、大疆成功的三要素解读:战略、环境、团队1、影响战略方向的几大因素2、环境改变人:营造适合创新的土壤3、找到合适的人,一起做有意思的事情四、大疆管理之路1、架构的创新:组织的变革2、思路的创新:从KPI到OKR,如何实现梦想3、方法的创新:如何做好选、用、育、留五、DJI的无限可能——不仅仅有无人机,我们的目标是星辰大海六、互动交流
让我们一起走进深圳,走进这两家以创新成功的企业,去探索腾讯在互联网未来的创新发展和商业布局,并从商业思维、人才培养方面对【互联网+】时代的商业变革进行思考,借鉴腾讯的互联网经验以及业务导向的管理思维和方法。体验大疆”未来无所不能“的创新精神,学习大疆始终坚持创新和原创的理念以及大疆人追求真知灼见的用人标准:不跟随、不跟风、不盲从。
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