简单来说返费就是用工单位给中介,中介再从中获利一部分然后再给求职者的钱,一般来说求职者都是拿不到这个钱的,因为人性天生的就贪婪。
返费其实本不是你的钱,是负责招劳动力的劳务工作者的劳动所得,如果他愿意把自己劳动所得分一部分给你那就是你的返费了,抽多少呢?这得看求职者有多好说话。
这也是中介的一种营销手段,就是你被用人单位录取了,并且去上班了,中介公司承诺返还你的1000或者2000或者5000乃至更多。一般来说求职者都是拿不到这个钱的
比如华硕电子厂啊,达丰电子厂啊等一般都不会直接招人的,因为他们需求量太大,而且人员流动性也太大,比如今天走500人,明天来500人,所谓铁打的电子厂,流水的普工,既然电子厂对员工需求如此之大,他们就只得委托各个渠道的中介了,这些中介中也分不同层次,有个人的,有组织团队的,有公司的,反正他们的目的就是从中捞一杯羹。怎样捞一杯羹呢?简单的说,比如,中介帮企业招一个人,体检什么的合格进厂后,如果在厂待的时间超过20天,就返给中介3000,如果超过30天就返4000,好了,如果中介够黑心,这笔钱就是他们中介的了
返费其实本不是你的钱,是负责招劳动力的劳务工作者的劳动所得,如果他愿意把自己劳动所得分一部分给你那就是你的返费了,抽多少呢?这得看求职者有多好说话。
这也是中介的一种营销手段,就是你被用人单位录取了,并且去上班了,中介公司承诺返还你的1000或者2000或者5000乃至更多。一般来说求职者都是拿不到这个钱的
比如华硕电子厂啊,达丰电子厂啊等一般都不会直接招人的,因为他们需求量太大,而且人员流动性也太大,比如今天走500人,明天来500人,所谓铁打的电子厂,流水的普工,既然电子厂对员工需求如此之大,他们就只得委托各个渠道的中介了,这些中介中也分不同层次,有个人的,有组织团队的,有公司的,反正他们的目的就是从中捞一杯羹。怎样捞一杯羹呢?简单的说,比如,中介帮企业招一个人,体检什么的合格进厂后,如果在厂待的时间超过20天,就返给中介3000,如果超过30天就返4000,好了,如果中介够黑心,这笔钱就是他们中介的了