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1优厚待遇央国企有哪些？ 中国航天科技集团公司 (CASC) 简介：作为中国航天领域的佼佼者，CASC不仅在技术上独占鳌头，还致力于为员工构建全方位的福利保障体系，包括但不限于完善的社会保障、丰厚的年终奖金以及带薪年假等。 薪资范围：根据不同职位有所差异，大致在10-20万元/年。 国家电投 (SPIC) 简介：作为中国五大发电集团之一，同时也是国家三大核电开发建设运营商之一，国家电投为员工铺设了稳定的职业发展之路，提供广阔的发展空间。
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1正值各大高校的秋季招聘黄金期，人们常说“金九银十”，这是寻找理想工作的最佳时机！帮你打破信息壁垒！ 国企央企招聘渠道 1. 国聘网 不必再为逐一浏览国企官网查找招聘信息而烦恼！国聘网是国家精心构建的一站式国企招聘平台。 为了促进就业，国家推出了【国聘行动】，吸引了上千家优质的国企央企入驻。 特点：一站式的解决方案，帮你轻松规划求职路线！
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31、国企≈饭碗铁 相比各大私企较困难的KPI指标，残酷的末位淘汰制，行业动荡，牵一发而动全身的舆论风波，国企&央企显得稳健许多：不会随便开除员工 2、福利多！更好地平衡工作&生活 大多朝九晚五，业余时间少有工作打扰，福利体系也完备！有专门的部门保障职工福利，五险一金比例很高(很多国企六险二金)，过节还有福利送送送 3、国企员工名声响 大型国企都掌握着国家命脉。你参与的可能是上亿级、跨国大项目，经常会冠以"献身
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21.招聘规模大 央企、国企作为国家经济的重要支柱，每年秋季学期都会根据企业发展需要，招聘大量应届毕业生，招聘规模较大。国家电网、中石油中石化、国有六大行、三大运营商、铁路局等单位都是上万人的规模。 2.岗位种类多 涉及的行业广泛，包括能源、军工、交通、通信、金融、制造等多个领域，因此提供的岗位种类繁多，包括技术、管理、财务、营销等，所有的专业都有对应的岗位，部分单位提供的岗位不限专业。 3.招聘流程规范 央国企
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0央国企三进三不进 央国企三进: 垄断型国企或者是政策性银行可以进 受国家保障的央国企 省属国企机关 央国企三不进: 尽量不要进工作在一线岗位、上班时间三班倒的 央国企 不要进偏远地区的小国企 不要进竞争性央国企 #央企# #招聘# #国企# #应届# #央企招聘# #国企招聘#
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0①中国邮政-六险二金、房补交补等各类补贴、节假日过节礼品 ②中国联通-七险二金、餐补、防温降暑费、病假、丧假等 ③中国移动-六险一金、意外险、安家、防温降暑费、工会福利 ④中国工行-10k-15k+/月,五险一金、带薪年假、降暑津贴等 ⑤云南白药-国家老字号，六险一金、补贴多 ⑥邮储银行-23达不溜/年，六险二金、3-8达不溜补贴 一阶： 垄断型的央国企比如中国烟草、国家电网等，烟草人均年薪18万起， 国家电网的福利待遇就更不用说了 二阶：
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1报考中石油的专业要求： 石油化工、新能源、石油与天然气工程、地质学、机械工程、石油炼制技术、计算机、信息工程、安全工程、国 际贸易、财会、经济学等相关专业
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8央国企是指由中央政-府监督管理的国有企业 这类企业通常承担着重要的经济和社会责任，涵盖多个关键行业和领域 下面将分类对央国企进行概述
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01工作稳定性 2薪资福利 3比较低的生活压力 4较高的生活质量 5职业发展机会 6社会认可度 7抵御经济风险的能力 8企业文化
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0亲爱的各位吧友：欢迎来到央国企就业
