由于主角也能面试，感觉公司里HR的作用被严重弱化了😂毕竟顶级人才和所有人的属性主角直接能看到，otl里这些东西都应该是HR自行判断的。

所以我直接拒绝了。

这里面销售hr除了分自己钱以外基本没啥用。后面大单子全得自己谈。所以我干脆恋曹胜男这种销售都不要了。硬塞的李富尤都给转职去写代码去。

你说你要个1%股份，我咬咬牙也就给你了。但你要10%股份？凭什么啊，凭你招人？人才来我公司是看你面子的原因还是看我工资开多高的原因？什么鬼

最早注资的时候选最少的 所有剧情完毕 疯狂注资稀释他们股份就可以了 然后用发工资的形式还给自己 虽然亏损一部分但是还行

你可以稀释她的股份

钱太好赚，终于理解钱只是数字而已

别走继承公司，走独立带走团队创业

其实吧，股不股份的，有大意义嘛 也就是分红的时候会让你少拿点，你自己给自己工资调个5000w不就行了，下面那些牛马哪个敢反对。更可以这样，把你的工资调个几个亿，然后公司资本就会缩水，这个时候虽说交税会损失很多，但公司总资产连1/10都没有，你再把刚刚拿的钱再注回去，一来一回你的持股就90%以上了，办法总比困难多。（现实这么干你已经和林铁然住一个房间了）