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最近改革竞聘上岗
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东北大实话948
核心吧友
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最近咱公司进行了竞聘上岗等招聘活动,我突然发现,本做业区,不但领导人员不但没有精减下来,反而还加人了,当然那跟我们工人没啥关系,我想知道这增加的人员是占用我们劳动工人岗位还是,单独的领导岗位计算,每个工作岗位在公司和场子,规定人数到底是多少,我发现我们岗位在OA里显示的人和我们干活的人数不一样,上面有的人根本就没有在本岗位干活,甚至有的人根本不认识、没见过,难道OA里的人员划分是随意划分的吗?还是说有人占用我们的工作岗位人数白拿工资吃空头?希望公司能下发个岗位人员名单!
大地217
初级粉丝
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鞍钢,本钢都这样,越改越糟!
天元易甲
吧主
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终于看到了重点。
猥琐
大叔
活跃吧友
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我的太阳
活跃吧友
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大胆
wsrcyzc1618
核心吧友
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上有政策下有对策,终归缺少壮士断腕的决心和破釜沉舟的勇气
山寨货
核心吧友
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竞聘有屁用啊,都是™的任人唯亲,去竞聘的谁没找人托关系?
还有你吸墨器
初级粉丝
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以前公司的人没地方去了 下放到各单位领导了
宁缺毋氵监
初级粉丝
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都是关系户,还有吃空响的,注定走不远
开心快乐
铁杆吧友
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所有的关系都是钱和人脉的结果
一念轮回成旭叹
初级粉丝
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哪都一样,干部岗位和办公室人员为了不被优化和糊弄高层,就会转成工人岗躲避风头,这样既能享受一线补贴还不用去一线真干活,还是在办公室享受高薪高福利,但是高层一看怎么基层一线工人这么多呢必须优化,所以镇的一线工人就会被优化下去一部分,结果就是一线工人一个人干几个人的活,因为纸面数据上是不缺人的。
实名制15
核心吧友
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什么时候工人开始竞聘啊!什么时候定岗定薪啊!!也不给个准日子!!
好好干吧啾啾啾
高级粉丝
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聘不聘人就在那里…不争不减…活干不干事就在那里…推诿扯皮…这就是现竞聘后结果…
布丁不听话
核心吧友
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都是挂职的
贴吧用户_7A3yaEP
初级粉丝
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说到点子上了,就是不在你们作业区但是挂你们作业区的岗,咱也不知道拿给开钱,还精减,一个没见少,上去的可真不少,作业区干活的工人本来就不够还往上选人,就那点B事选哪些管理人员干啥?
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