我暂时不能理解图片，但根据文本内容我可以提供以下回答 您问的是北京振远保安公司的休假制度，特别是带薪休假的具体情况。根据网友的反馈和信息介绍，该公司有双休和其他休假方式两种选择；员工工作满一年可以享受带薪年假；具体请假按公司规定执行等福利内容。因此，关于木经理招聘的具体岗位是否有带薪假期需进一步了解相关情况或直接联系该企业人事部门进行确认。

振远保安公司就算了，别去，振远押运可以去试试，有五险一金，一年58天假！半军事化管理！就是被子要叠豆腐块！工资打卡！

这东西是有9骗，8小时哪里有这么高的，要么是战神，要么你自己想

振远伙食差、工資押一個月，想离职有时费劲，不放你走，让你至少待半年

💩都给骗出来

振远非常垃圾，压一個月工資，伙食很差

🇨🇳🇨🇳通州区大厦内保月休10天
要求18-35岁
脱鞋量176以上
工作12个小时
工资5000元/月
无前科，加班费20/小时综合工资5500左右，站二休一，体检公司报销，管吃住（8人间公寓中央空调·吃4个菜）公司缴纳商业险。
报道地址：GVFTGDTJ

振远工资很低

押运3600-4300浮动

别来宿舍是大通铺 9张上下铺十八个人，伙食一般，工资低3000-4200扣完社保

押运员岗