信息化、智慧经济时代，企业就是大学，企业或任何组织为了生存和发展，都要成为学习型组织。未来合格的员工就是学员、就是研究生，无论在什么岗位都要立足岗位，开展课题研究，都要围绕岗位的要求，深入学习，不断地扩大知识和智慧的深度和广度。未来合格的领导也是教授，要围绕企业的战略目标，辅导员工研究、开拓自身事业和团队事业。未来生存的企业就要成为大学，围绕企业的使命和愿景、企业文化和战略目标，构建学科体系、导师辅导体系和员工岗位学习研究体系，构建企业物质和精神生产的命运共同体。