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【国家电网】供电所智能电网招聘运营维护工程师(劳务派遣)

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【国家电网】供电所智能电网招聘运营维护工程师(劳务派遣)
河北地区:张家口、唐山、秦皇岛直接安排
招聘人员:男性
招聘岗位:运维工程师
一、招聘要求
1、年龄18-25周岁(年龄放宽到30周岁),身高170cm,大专及以上学历,计算机、信息技术等电力相关专业(条件优秀者年龄学历均可放宽);
2、 有进取心,学习能力强,适应能力强,能吃苦耐劳;
3、 无犯罪不良记录,为人诚实守信,有责任心;
4、 退伍军人优先,有驾照者优先;
二、岗位职责
1、为国家电网公司实现现场测绘及抄、核、收、控制、统计分析、差异化服务、经营分析等
2、抄:利用现有的先进通讯技术和计算机技术实现远程自动抄表,解决手工抄表方式下存在的弊端
3、核:在实现远程自动抄表的基础上,进行抄表数据准确性的核算,保证抄表数据的真实有效;同时提供异常数据情况的报告
4、收:提供用户用电抄表数据,为营销系统计算用户电费提供数据基础,营销系统完成电费计算,按现有流程实现电费缴收
5、控制:提供远程断、送电,及预购电控制功能,为无理欠费用户提供有效的管理手段
6、统计分析、差异化服务、经营分析等属于更高层次的服务技能,需要娴熟的技术手段,还要懂宏观分析决策,是技术服务工程师发展的高级阶段
三、薪资待遇
1、试用期:1-3个月,月收入2000到2500左右,统一安排住宿,餐费自理。
2、转正后:转正后签订劳务派遣合同,转正以后月工资3500-5000左右,第一年综合年薪40000左右。第二年开始综合年薪可达到50000-60000左右,办理五险,统一安排住宿,餐费自理。
四、工作时间
按智能电网公司项目规定时间上班
五、工作内容
1、在供电公司办公室进行工作安排,数据、故障排查
2、到现场进行故障检测与维护
3、回办公室进行系统维护升级
六、工作地点
1、河北地区:张家口、唐山、秦皇岛、国家电网项目(智能电力运维各5个)具体工作地点按智能电网公司的人员需求安置
2、根据公司用人需求,安排供电所智能电网各维护所协调安置
七、合同性质
与智能电网运维公司签订劳动合同(劳务派遣)
八、以上岗位要求薪资福利,培训期间、实习期间、上岗后薪资待遇和岗位管理规定以实际用人单位为准
九、所有入职人员,疫情期间如遇不可抗拒的因素,需在职员工配合单位积极应对
十、面试要求:面试者必须投递电子版详细个人简历一份,来我公司进行初试并办理相关办手续后,等待我公司人员通知安排后,去用人单位进行复试报到
报名咨询热线:18532578886 4009900315


1楼2021-01-19 10:40回复