公司即将倒闭的6个征兆
一、拖欠员工工资
不拖欠员工工资，不是一家好公司的标准，而是一家正常公司的最低门槛。当公司无力发放工资时，老板和股东要么及时进行融资和借贷解决员工的工资，要么及时宣告公司解散并承担相应补偿。但无论如何，一旦出现拖欠工资，都意味着公司无论从主观上还是客观上，都已经有了失败的征兆。
二、光说不练，不停的开会，不停的批判，却没有任何结果
会议太多，很多不必要的开会，浪费大量时间。整天讨论执行力的问题，却从来没有执行任何事项。公司每天举行四五次会议检讨，但是错误该犯还是照犯。