其实国企没有什么编制不编制的

逗你们应届生玩的，归根到底，都是合同制的，只不过劳动合同与网公司签，劳务合同与劳务公司签。每年招聘前报一个用工计划上去，上面批个同意而已，用工计划100人，是a也行，a反悔不来了，给b也行

对

不感兴趣

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区别还是有的。

还是有的，只是改制被取消了而已

有无编制真的一点区别都没有吗，求大佬解答

待遇差别难道不是差别？福利差别不是差别？没编制的晋升可能性为0 这也不是差别？。。

有区别的，假设要裁员的话先裁劳务派遣的如果公司不继续经营了或者并到别的公司下面搬迁什么的劳务派遣可能没有补偿

没有区别？你在逗我么？所有重要岗位都只能中央全民担任，工资全民跟外聘也差得不是一星半点，提拔领导更是只能中央全民，居然还有人说没有区别

不感兴趣

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就你知道了？

不会真有人以为吧里的人认为电网有编制吧？

一年多的老帖子了，硬是被你们给翻出来了。说下在我们这里的感受吧，所谓的正式工有编制的，整天在公司摸鱼混日子，公司也拿这些人没招；社招进来的，公司用的不舒服辞退了一堆

正式工就是有编制拿钱多的，劳务派遣就是干活累拿钱少的。干的活可能差不多，收入差距大而已。

好的，谢谢

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