人事管理系统建立起企业的骨架，特别是中下企业在发展的初期没有强健的骨架，何以支撑其做大做强，没有一个好的人事管理系统，内部就会混乱，最终只会让自己散架。
人事管理系统的核心价值在于核心价值在于将人力资源工作者从繁重的日常琐碎事务中解放出来，将更多地精力用于企业的人力资源职能管理和管理决策，保持企业的持续高效运营。所以一个好的人事管理系统就必学满足并且超过它的基本定义，而企业信用网的人事管理系统就具有这样的品质：
1它的人事管理系统采用了最新的人力资源理念并采用了基于B/S架构的互联网云端技术应用的信息化平台。
2.其具有强大的自动化管理流程，使其更迅捷、更方便、更实用，使企业能对员工更合理、更方便的管理和能力利用，从而全面提升企业的绩效。
3.它还具备跨地域管理特性，充分满足了中小企业的组织架构多样性、组织层级多样化、人员类型复杂化等管理特点。使其管理不再是问题。
其支持大多数操作系统(如：Windows, Mac, Android, IOS)和移动终端设备的访问。