你说出了几个关键点:好的企业看重的一个员工的潜力和可塑造性,以及表达能力,这些方面楼主似乎都占有了。
一个人的学习能力、学习习惯是很重要的,企业不可能愿意收留一个总得有人教的,都有自己的工作又有竞争关系,谁有时间,谁又甘心传授别人呢?工作中主要还得看自觉能力的。有不少学编程的同学,其实根本就不该进这一行,没有逻辑思维,不能独立工作,不会自主学习,连搜索问题都不会甚至是懒的搜,就想让别人帮,这样的人哪个企业愿意要呢?
我就多次说过,不要因为自己是初学者就降低要求,基本的学习习惯和方法还是要掌握的,没有主动学习的态度和方法,就是问别人,别人也不愿意回答你了。