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2想举报他原因: 1.在职期间多次pua我，骂我； 2.多次逼我离职； 3.我在一个高层位置，架空我的权利 心里很不爽就辞职走人了，但是走人后心里很不爽，总想着举报他（工程公司项目经理，我之前是副经理） 举报理由: 1.项目上私自设置小金库 2.私刻公章 3.项目上在我走之前两死一伤，项目部花钱盖住了这个事情 4.为了结算，模仿甲方，监理等重要文件签字 5.把自己亲戚弄来项目部做临时工 6.收受分包，材料上贿赂 7.和分包签订阴阳合同 等等，还有好
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2这份工作离家有120公里左右，工资也就四五千，五险一金按很低的比例交的，然后领导经常隔三差五说我，这不好，那不行的，不管大事小事只要办的一点不顺他的心就说我的不是，同事之间也是经常勾心斗角，挖坑埋雷，精神极度内耗，天天早上四五点就睡不着了，还有必要干吗？求各位吧友支个招
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15国企辞职@第一天 终于，每天晚上等着最后一个部门发出来通告，23:00-0:00汇总整理成文发出，成为压垮我的最后一根稻草。 每天，每天，包括周末，包括法定节假日，都要等着，都要等着，那也不能去，或者外出吃饭、带娃出去玩，回到家后，睡觉前都要做这个工作。 我的离职，没有纠结。40岁满头的白发，高血压，压力肥的身体，部分无聊的同事关系，无望的晋升机制，有时每月2000多元的收入，在2024年的今天，汽车都长了翅膀低空飞行的时代，还
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1吖吖吖
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朋友推荐到同一家公司上班，朋友被公司辞退，要求好友一起辞职，不然就绝交 -
6奋斗个锤子， 自己休息真舒服，好好活三年，比挣扎着活到60然后死掉，好太多了。
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4辞职时也要有德行，按法定程序。离职撤群是对别人的尊重，也是自己素质的体现。一个上饶在京打工人员离职显露品行。大概经过是去年底称有事和经理提出辞职，经理对其挽留，这时候如果有其他的去处不想再干可以拒绝，而这个人和经理约定先办理离职，一个月后就是过年后再回来上班。于是1月中旬交离职信，当天下班后离开，也没有进行工作交接，然后一直在工作群里呆了一个月，直到过年期间据返回上班还有一周，和经理打招呼不回了随
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143已经在央企上班5年了 每月3500左右 公积金1200左右 亚历山大 不喜欢这份工作 但是不知道自己能干啥 期间为了能摆脱上班 跟朋友合伙做过教育机构 本打算过完年辞职 结果赶上了瘟疫 压力山大 之前还做过外贸 现在还有我8w没回来 没办法 就炒股 本身还赚了一些 但是股灾最近又套了1w多 真的好难啊 一点方向都没有了 好在这些年没欠钱 但是手上也没钱 都套在了教育和股票上了 本打算瘟疫结束后在打算 最近压力太大了 看到好多辞职之后很后悔 我真的
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0#春天是个盛大的形容词武汉医生规培后离职，医院不同意，起诉主张医生返还违约金以及培训费共计50多万！现法院胜诉判决已出，判决驳回医院的请求，我方医生无须返还任何培训费用及违约金！#离职赔偿金 #医生辞职 #规培医生 #违约金
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14当个小领导 天天就是日报，周报，月报，日计划，周计划，月计划 ，开门红，营销，收官，又开门。 每次的计划还都不一样，每周写的一样不行，他娘的，一年365天，天天要写不重样，一看收入，妈的。企业收入还降了。 不能按部就班的把事情干好，非得天天瞎编花样。
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0青海医生离职，医院不同意，仲裁要求医院给付违约金43万。仲裁裁决医生给付违约金15万。后我方医生起诉，一审法院判决只须给付8000元。医院不服上诉，二审维持原判！在王律师团队不懈努力之下，终于将违约金打到最低，感谢该医生的信任！#医生辞职 #规培医生 #离职违约金共 4 张
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59本人目前在海南电网一个小的县供电所里，离家4小时的路程，转车，在本地不会说这里的家乡话，但是听得懂百分之七十，工作的地方没有网吧电影院比较偏，上镇上看电影需要1小时的车，晚上就没车回，工作两年工资差不多5，6万。去年在职考过一次研，今天刚把辞职信送上，人资主任要我好好再想一次，毕竟她也是过来人，云南的。说是现在工作难找。你是在底层刚入企两年看不到中层的待遇，等你三年后爬上来就有差不多十几二十万了。我该
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3今年22岁，之前干过一个月服务员，去移动做电话客服干了一个月跑路了，然后做了半年古筝老师，现在在干物业管家，目前干了20天。 但物业管家我真的感觉不是人干的，你什么都不会，但业主什么都要找你，你不会还要骂你，也没有一点权利。 上7休1，没有一点自己的私人时间，无论是上班，下班，还是休息，都要接业主电话和回业主消息，而且回消息还有个回复时长考核，超时还要扣工资。 家里还不允许辞职，每次一提就吵架，我也不知道该怎
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209有369，特招医学毕业生辞职的么？
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0#迈入人间四月天浙江一位聘任制医生工作两年后提出离职，医院作出同意解除合同的决定书，并明确需要赔偿因违反培训期规定而产生的违约金包括工资，奖金及福利等一切费用高达19万元。协商未果，医院扣留该医生人事档案。医生为了入职新的单位，无奈给付19万违约金。后提起仲裁主张要回，仲裁驳回医生的请求。该医生提起诉讼。期间，王律师团队为该医生提供诉讼指导，准备相关证据材料以及代理意见。最终法院认为采纳我方提出的合同条共 4 张
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2如题在国企如果提被迫离职会怎样，请大佬来解答
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0广州一教师入职学校后读取出国在职博士，协议约定进修完毕后需要在学校服务五年，如违反，则需要给付违约金。该教师读博毕业后提出离职，学校以约定违约金为由不同意离职。为尽快办理离职手续，该教师无奈给付违约金28万。后起诉要求学校返还已给付的违约金。但一审判决该教师败诉，学校无须返还！后该教师委托了王律师介入二审程序，王律师提供具体上诉意见并充分的证据材料，最终二审采纳王律师的意见，改判学校应当返还该教师给共 5 张
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2说冲动也不算冲动，主要实在不想异地了，单位倒也挺清闲，昨天省考出分结果没考上，一时间不知道干嘛了，之前在单位干的活在社会上也用不到啊
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475毕业从国企施工单位辞职后，后悔不已，已经得了抑郁症，什么兴趣都没有，干啥啥不行，感觉自己就是个**，连累家人，害得家人担心，真心想死，想死又不敢死，怕是更连累家人，牵挂太多，我感觉自己就是个累赘，就是个**，有谁理解我的这种痛苦吗？怕是没人理解了，只能怪自己，把所有的痛苦全部都自己承担，度日如年。
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3工资4500左右，5+2，很少加班，活也轻松，各种考核，各种罚款，每天感觉精神上都受到刺激，快抑郁了，上有老下有小，虽然很需要这份工作，但是为了自己的身心健康，果断辞职。身体是革命的本钱。
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0江苏一教师服务期内提出离职，为获得学校同意顺利能办理相关手续，该教师被迫按照签订的协议约定的数额给付学校违约金6万元。现该教师提起诉讼，主张学校返还已给付违约金。一审判决支持该教师部分请求，判决学校返还该教师违约金4万多元！#教师离职 #服务期内辞职 #辞职违约金共 4 张
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39今年32了，在X疆体制内工作，我家也在新疆，但是相距1400公里。工作快8年了，每天都想着辞职，家里人一直不支持辞职，现在每天醒来就觉得现在的生活很没意义，状态很抑郁，工作常年出差，很卷，休息时间少，一年也就回家1次，有的一年也回不了，没敢结婚，想想以后母亲老了怎么照顾。现在就是混日子混工资状态，唉，我该怎么选择自己的人生。【图片】
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836岁，坐标西北某省会，某银行省分行机关部门（但属于经营部门，前台部门）。躺平保底到手也有十个，多劳多得，多的时候三四十个。被领导pua十几年，最近心态炸了，不如我的都提拔了，部门的荣誉现在也都给了另一个同事，明显下一个提拔的也不是我，年终总结做汇报的时候才意识到自己根本干的就是最苦最累最没绩效的活。好几次想掀桌子，大脑一片空白。都忍了，每天在单位说不了十句话，压力大，别人倒是很闲。自身条件：两套住房一
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28琳琅li
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中专毕业劳务派遣混进去一个国企工厂，现在26也干了好几年了，正式工的工资比我多一倍有余，工作学习也没有任何的提升空间，工资还越来越低每个月大概到手4500左右，换了领导现在每天6天工作制周日还要求加班，春节要求初四就去上班我受不了就请假没来，现在大领导没发话小组长开始无视我并且给我脸色看，原本就再考虑辞职，但是好多人都劝我说工作不好找让我忍一下。 -
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0一、团队介绍 律仁济世劳动人事法律团队的带头人王律师，曾有8年部队经验，3年法院工作经历，办理劳动人事争议案件数百余件。本团队专注于医生、护士、教师以及编制内外人员离职赔偿纠纷等劳动人事争议案件已有多年，代理的案件胜诉率较高，多次获得当事人的好评！目前已为全国各地多名医护人员、教师及劳动者顺利离职提供有效的法律帮助！ 二、服务理念 相较于传统劳动人事争议的办案手法，王律师团队使用“法律+心理”的办案理念，共 4 张
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0一、团队介绍 律仁济世劳动人事法律团队的带头人王律师，曾有8年部队经验，3年法院工作经历，办理劳动人事争议案件达数百件。 本团队专注于医生、护士、教师以及编制内外人员离职赔偿纠纷等劳动人事争议案件已有多年，代理的案件胜诉率高达95%以上，已为全国各地多名医护人员、教师及劳动者顺利离职提供有效的法律帮助！ 二、服务理念 相较于传统劳动人事争议的办案手法，王律师团队使用“法律+心理”的办案理念，将法律与心理相结合共 4 张
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0敢问各位老哥，我在消防，国家队，想辞职说只能辞退，要进档案咋办啊
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0之前离职一直没写过辞职信，单位其他人离职的时候说是得写辞职信还得要领导签字，这是我在网上抄的模板请大家帮忙看看这样写有没有法律效力。#劳动合同法##劳动法#
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9本人，男，45岁，工资到手13000每月，老婆在家待业，女儿初一，五线城市房子一套无贷款，自己存款30万，老家拆迁父母给了170万，总计有200万存款，老婆和我都已经交齐15年养老保险。本人有点抑郁症加最近工作不理想，想裸辞。说来惭愧，那么大的年纪了，自己如果不做这个行业又能做什么？可是再在这个公司待下去，又感觉自己简直就是生活在地狱中一般，每天要煎熬，做人毫无乐趣！抑郁纠结中，大家给点建议。
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5上分工作在上个月月底正式离开了。那份工作原先说好4000的，到后来就只有3000交完五险只有2500来块。这个老板面试的时候说有加班工资。还有做项目什么的会给钱，就相当于提成了嘛。这个钱一直都没给，我一直很天真的认为是项目款没到手，是那边要账没要过来，没办法发，然后一直到现在，我就知道这个钱拿不到手了，这一年多来我是有去问过他，他说会给的，就是因为我没有录音，也没有什么书面证据证明就是我有做这些这方面，我吃了很大
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0大家一起来聊聊
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0要辞职，但是迫于公司压力递交了第二份辞职信，第一份是微信发给人事和分管领导的，第二份是手写的。并且因为工作特殊原因我的工作在政府系统中有登记必须公司出具纸面说明才能从政府信息中解职。公司借这点拖时间不让我走，应该怎么办？申请劳动仲裁吗？
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14所有人都为了活着而已。
